Reorganisasi Organisasi dan Kerja Antusiasme: Dampak pada Kinerja Karyawan LSI Jakarta
Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh restrukturisasi organisasi dan work engagement terhadap performa karyawan di LSI Jakarta. PT LSI adalah perusahaan yang bergerak di bidang telekomunikasi. Dalam konteks globalisasi dan persaingan yang ketat, instansi perlu melakukan penyesuaian untuk meningkatkan efisiensi karyawan. Etos kerja merup